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【個人クライアントの声vol.3】何を受け取るかは自分で選択する！ヘルスコーチングで掴んだ心の余裕
丁寧に意図を共有。真に腹落ちすればオーナーシップは生まれる
問いに答え続けるプロセスが、“借り物でない解”への道
コーチから得た質問力とフィードバック力で、自ら動ける組織に
【個人クライアントの体験談vol.2】 物事を俯瞰して見られるようになったら、課題解決のアプローチが増えた
ギスギス感漂う人事部門を自律・自走の組織へと変化させた、問いかけで導くコーチング支援
【個人クライアントの体験談 Vol.1】自分のメンタルモデルに気づき始めた人に、コーチングをおすすめしたいワケ
このままではダメ？マネージャーに今、求められる「コーチング」
コロナ禍で見る組織の変化！「チームワーク」のあるべき姿
テレワークで関心が高まる「つながらない権利」
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